Một nghiên cứu gần đây về cạnh tranh giữa phụ nữ cho thấy, so với đàn ông, phụ nữ có thể cạnh tranh gay gắt hơn trong một số trường hợp. Nghiên cứu của giáo sư Tim Clutton-Brock, ĐH Cambridge, chỉ ra rằng phụ nữ có cảm xúc tiêu cực mạnh mẽ đối với những phụ nữ khác có nguồn lực mà họ không có, đặc biệt là vị trí quyền lực tại nơi làm việc, ngoại hình hấp dẫn. Phụ nữ có xu hướng cảm thấy bực tức với người cùng giới hơn là với người khác giới và có thể so sánh bản thân với người khác giới hơn là với chính mình.
Thẻ: